Ihre Aufgaben

• Sie verantworten die erfolgreiche Abwicklung von interdisziplinären technischen Projekten und Qualifizierungsleistungen sowie von technischen Serviceleistungen bei unseren Kunden der pharmazeutischen Industrie.
• Ihnen obliegt die Auftragsbearbeitung von der Konzeption, Detailplanung über die Koordination und Begleitung von z.B. Inbetriebnahmen technischer Anlagen bis zur abschließenden GMP-Dokumentation.
• Sie planen die Qualifizierung pharmazeutischer Anlagen, die Validierung technischer Prozesse inkl. Erstellung der Qualifizierungs-/ Validierungspläne und sind für die Ausführung verantwortlich.
• Sie verantworten die Ausführung von Messungen, Wartungen und Reparaturen und stellen u. a. die korrekte Kalibrierung/Justage von Messeinrichtungen sicher.
• Für unsere Kunden sind Sie fachlicher Ansprechpartner und unterstützen bei Vertriebsaktivitäten. In diesem Zusammenhang identifizieren Sie den individuellen Kundenbedarf und setzen bei der Kundengewinnung / -bindung den Schwerpunkt auf eine kompetente und persönliche Beratung.

Ihr Profil

• Sie haben ein abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Maschinenbau, Verfahrenstechnik oder einer vergleichbaren Studienrichtung oder einen Techniker mit entsprechender Berufserfahrung.
• Im Rahmen Ihres Studiums oder Ihrer beruflichen Laufbahn haben Sie sich mit pharmazeutisch-technischen Prozessen auseinandergesetzt und haben idealerweise Erfahrungen in der Abwicklung von Pharma-Projekten
• Sie sind vertraut mit den GMP-Richtlinien sowie den einschlägigen technischen Regelwerken und sind bereit sich auch in neue Technologien einzuarbeiten. Kenntnisse u.a. im GMP-gerechten Anlagenbau und/oder Medientechnik sind wünschenswert.
• Sie denken aus Kundensicht und arbeiten gerne in Teams. Eine Ausgeprägte Kunden- und Dienstleistungsorientierung verbunden mit Engagement und Reisebereitschaft zeichnen Sie als Person aus.
• Sie verfügen über sehr gute Deutschkenntnisse (mindestens Sprachniveau C1/C2) und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.

Unser Angebot

• Zukunftsorientiertes und sicheres Arbeitsumfeld
• Flache Hierarchien verbunden mit einer offenen Unternehmenskultur
• Integration in ein erfolgreiches, engagiertes und offenes Team
• Bereitstellung eines attraktiven Arbeitsplatzes
• Betriebliche Altersvorsorge, Gesundheitsmanagement und Pflegeversicherung
• Fahrradleasing und weitere Mitarbeitervorteile (z.B. Corporate Benefits)

Entdecken Sie eine besondere Unternehmenskultur, in der jede*r die Chance hat, sich zu entfalten, unabhängig von Alter, Ethnie, Hautfarbe, Religion, Geschlecht, sexueller Orientierung, geschlechtlicher Identität, Herkunft oder einer Behinderung. Darauf sind wir stolz und freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Bei allen Fragen zu dieser Ausschreibung wenden Sie sich gerne an unser HR-Management unter folgender Adresse:

recruiting@infrareal.de